Вопросы и ответы юристов
удаленка
Я - индивидуальный предприниматель. Мне нужен оператор Call-center на удаленную работу. Я нашел двух потенциальных сотрудников. Первый не работает, второй в декрете (числится в другой компании). Вопросы: 1. Как я могу их оформить? Какие есть варианты кроме полного оформления сотрудников? 2. Могу ли я как ИП подписать с ними гражданско-правовой договор? Насколько он устроит банк и налоговую? Как его правильно оформить? Какие я налоги буду платить в случае гражданско-правового договора? 3. Какие еще есть сложности? Я в первый раз устраиваю сотрудников.
При заключении гражданско-правового договора (подряда) у Вас возникают следующие риски.
Согласно ст. 19.1 Трудового кодекса Российской Федерации (далее по тексту — ТК РФ) отношения, возникающие на основании гражданско-правового договора, могут быть признаны трудовыми отношениями.
Согласно ст. 5.27 КоАП РФ
Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, — влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на юридических лиц — от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.
Договоры являются договорами подряда, а не трудовыми, если физическими лицами выполнялась конкретная работа, договоры не содержали каких-либо условий относительно трудового распорядка, социальных гарантий, а физические лица при выполнении работы ограничивались исключительно качеством этих работ и сроком их исполнения, выполненные по договорам работы принимались по актам приемки и оплачивались в размере, согласованном сторонами в договорах.
При этом, поскольку договор с физлицами, Вы как налоговый агент будете оплачивать НДФЛ — 13%, страховые взносы (ст. 420 НК РФ).
Вопрос по налоговому и валютному регулированию
Добрый день, Подскажите пожалуйста, что грозит в следующей ситуации: - в октябре 2013 года ездил в США по программе обмена и открыл там банковский счет; - вернулся в октябре 2014; - до августа 2016 находился в России; - в августе 2016 уехал учиться в США по учебной визе и возвращаюсь в июле 2019; родители переводили деньги на иностранный счет в течение этого времени + подработка; - недавно узнал, что должен был уведомить ФНС об открытии счета, а так же о движении денежных средств по счету и в связи с этим хотел бы хотя бы в двух словах узнать, какие санкции мне грозят, если, как вернусь, отправлю уведомление об открытии счета? А так же нужно ли отправлять отчеты о движении средств за предыдущие годы, если по идее я был нерезидентом с августа 2016 по сегодняшний день? И какие санкции грозят за данное нарушение?
Добрый вечер.
КоАП РФ Статья 15.25. Нарушение валютного законодательства Российской Федерации и актов органов валютного регулирования
2. Представление резидентом в налоговый орган с нарушением установленного срока и (или) не по установленной форме уведомления об открытии (закрытии) счета (вклада) или об изменении реквизитов счета (вклада) в банке, расположенном за пределами территории Российской Федерации, -влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от одной тысячи до одной тысячи пятисот рублей; на должностных лиц - от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.2.1. Непредставление резидентом в налоговый органуведомленияоб открытии (закрытии) счета (вклада) или об изменении реквизитов счета (вклада) в банке, расположенном за пределами территории Российской Федерации, -влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от четырех тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от сорока тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от восьмисот тысяч до одного миллиона рублей.
За чей счет?
Погас экран газового счётчика Гранд 1,6 ;организация, которая его устанавливала собирается поменять батарею, в связи с чем у меня несколько вопросов: если в паспорте четко написано, счетчик и батарея гарантированно должны работать 12 лет, почему мы обязаны платить за замену батареи?Нужно ли сообщать в газопоставляющую компанию, о том, что у нас предстоит замена батареи, и будет снята пломба?Кто должен ставить новую пломбу и какие действия потребуются от нас в направлении газообеспечивающей компании? И четвертый вопрос: правда ли, что можно отказаться от счетчика совсем и перейти на тариф?
Если речь идет о жилом помещении и коммунальных услугах предоставляемых Вам как его собственнику, следует обратиться к следующим положениям законодательства РФ.
Вы и не обязаны им платить. в таком случае имеются признаки товара с недостатком если Вы его приобретали у данной орган изации она обязан за свой счет устранить недостаток, либо Вы вправе отказаться от ее услуг вернуть товар и потребовать возврата уплаченных за него денежных средств.
Ваши права как потребителя ясно указаны в статье
Закон РФ от 07.02.1992 N 2300-1 «О защите прав потребителей»
Статья 18. Права потребителя при обнаружении в товаре недостатков
1. Потребитель в случае обнаружения в товаре недостатков, если они не были оговорены продавцом, по своему выбору вправе:
потребовать замены на товар этой же марки (этих же модели и (или) артикула);
потребовать замены на такой же товар другой марки (модели, артикула) с соответствующим перерасчетом покупной цены;
потребовать соразмерного уменьшения покупной цены;
потребовать незамедлительного безвозмездного устранения недостатков товара или возмещения расходов на их исправление потребителем или третьим лицом;
отказаться от исполнения договора купли-продажи и потребовать возврата уплаченной за товар суммы. По требованию продавца и за его счет потребитель должен возвратить товар с недостатками.
При этом потребитель вправе потребовать также полного возмещения убытков, причиненных ему вследствие продажи товара ненадлежащего качества.
Семейное право
Григорий и Жанна являются неполнородными (единокровными) братом и сестрой и хотят пожениться. Жанна беременнна. Орган загса отказывает в регистрации брака. Какие действия должны предпринять Григорий и Жанна ?
/
Добрый вечер была девушка расстались у нею есть ребёнок от меня на меня не записан смогу ли я его забрать у нее
В первую очередь вам нужно установить отцовство (если мать против — то через суд). Далее у вас возникнет весь спектр родительских прав и обязанностей по отношению к ребенку, в том числе вы сможете претендовать на проживание с ребенком (пункт 3 статьи 65 Семейного кодекса) или на общение с ребенком (пункт 2 статьи 66 Семейного кодекса).
При необходимости более подробной консультации Вы можете оставить свои контактные данные и в течение рабочего дня наши специалисты свяжутся с Вами.
Обязательно ли подавать встречный иск или возражение, в ответ на исковое заявление отца ребенка на уменьшение алиментов
Обязательно ли подавать встречный иск или возражение, в ответ на исковое заявление отца ребенка на уменьшение алиментов
Вы вправе оформить свои возражения относительно заявленных исковых требований об уменьщении размера алиментов в письменном виде, что предпочтительнее, т.к. письменные возражения приобщаются к материалам гражданского дела.
Встречный иск в данном случае заявлять необходимости нет и не о чем.
При составлении письменных возражений необходимо исходить из разъяснений
При разрешении требования родителя, уплачивающего алименты на несовершеннолетнего ребенка, о снижении размера алиментов следует иметь в виду, что изменение материального или семейного положения данного родителя не является безусловным основанием для удовлетворения его иска, поскольку необходимо установить, что такие изменения не позволяют ему поддерживать выплату алиментов в прежнем размере.
Отработки
Обязан ли я при увольнении с работы отрабатывать две недели?если да то почему?объяснить?или где посмотреть?
14 дней дается законом на уведомление об уведомлении работодателя о расторжении трудового договора.Это не обязанность отработать две недели.данный срок может быть сокращен по согласованию с работодателем.
ст. 80ТКРФРаботник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Если работодатель не согласен сокращать срок Вы можете подать заявление об увольнении и уйти на больничный на 14 дней, обязаны уволить и отрабатывать ничего не нужно.
При необходимости более подробной консультации Вы можете оставить свои контактные данные и в течение рабочего дня наши специалисты свяжутся с Вами.
Открытие ИП
Хотим открыть на летний период точку с мороженным,какие необходимо для этого документы и куда первым делом обратиться за разрешением ?
Здравствуйте.
Вам необходимо:
1. зарегистрировать ИП (подать в налоговую инспекцию Р21001, госпошлина 800 руб., копию паспорта)
2. получить разрешение на торговлю в администрации
3. Уведомить Федеральную службу по надзору сферы благополучия человека и защиты прав потребителей о начале осуществления розничной торговли (на основании (Постановления Правительства № 585 от 17.07.2009 «Об осведомительном порядке начала выполнения отдельных видов предпринимательской деятельности»)
4. Приобрести в собственность или взять в аренду соответствующее оборудование (морозильник)
5. Принять на работу продавца с медицинской книжкой.
Кроме того, у Вас (у продавца) всегда должны быть в наличии документы, подтверждающие качество товара.