Вопросы и ответы юристов
Защита прав студента
У меня возникли подозрения о законности происхождения отчёта об оригинальности моей дипломной работы предоставленной мне вузом в котором я учусь. Отчёт об оригинальности был якобы предоставлен лицензированной программой от антиплагиат. ру. установленной в вузе. Но при переходе по ссылке на сервере проверки светил я банер что доступ к данной системе у вуза закончился в сентябре 2022 года аотчет был предоставлен в январе 2023 года. Тогда я позвонил в службу техподдержки антиплагиат, где мне сообщили что сообщение о приостановке доступа означает что договор меэду вузом не действует с сентября 2022 года. Но сегодня утром служба техподдержки озвучивает другую информацию что доступ у вуза есть и был. В подтверждение моих слов имеется скрин со страницы доступа вуза к проверке с сообщением о приостановке доступа с сентября 2022 года
Согласно п.п. 45, 45 Типового положения об образовательном учреждении высшего профессионального образования, утвержденного Постановлением Правительства РФ № 71 от 14.02.2008г., высшее учебное заведение оценивает качество освоения образовательных программ путем осуществления текущего контроля успеваемости, промежуточной аттестации обучающихся и итоговой аттестации выпускников. Система оценок при проведении промежуточной аттестации обучающихся, формы, порядок и периодичность ее проведения указываются в уставе высшего учебного заведения. Положение о проведении текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся утверждается в порядке, предусмотренном уставом высшего учебного заведения.
Таким образом, локальными актами образовательного учреждения, в котором вы обучаетесь, должно быть предусмотрено положение по вопросам проверки оригинальности в письменных работах студентов. На практике в таких положениях фиксируется порядок действий при несогласии с оценкой работы обучающегося (в т.ч. при оценке через то или иное программное обеспечение). При несогласии обучающегося с позицией образовательного учреждения вы вправе подать письменное апелляционное заявление на имя декана факультета с обоснованием своей позиции. При рассмотрении данного заявления должна быть собрана комиссия, в рамках которой вы можете предоставить все имеющиеся у вас доказательства оригинальности вашей работы. Если данный вопрос не разрешится в рамках комиссии – вы имеете право обратиться в суд с обжалованием решения образовательного учреждения (например, в случае вашего отчисления).
Образования
Возможно ли вернуть деньги при оплате за очное обучение, но не получив услуг с связи с covid 19
Вопрос расторжения договора и возврата вам денег в связи с пандемией и невозможностью получения образовательных услуг зависит от условий заключенного вами договора и признания данной ситуации форс-мажором. Согласно разъяснениям Верховного суда РФ, признание распространения новой коронавирусной инфекции обстоятельством непреодолимой силы не может быть универсальным во всех ситуациях. Существование обстоятельств непреодолимой силы должно быть установлено с учетом обстоятельств конкретного дела.
Таким образом, в случае если во время пандемии образовательная организация не могла исполнять условия договора по независящим от нее обстоятельствам, то согласно ст. 451 Гражданского кодекса она вправе требовать изменений условий договора, в том числе и срока исполнения, по причине существенного изменения обстоятельств, из которых стороны исходили при заключении договора. Если при изменении обстоятельств договором будет предусмотрен возврат денежных средств поулчателю образовательных услуг при изменении условий договора – вы вправе требовать такого возврата.
Вопрос без названия
Муж работает в охране одного из фермерских хозяйств. График работы: сутки через двое. При оформлении мужу договор не вручен, расчетные листки о начислении зарплаты не выдаются. С недавнего времени задалась вопросом: как хоть начисляется зарплата? И выяснилось, что сутки раздроблены работодателем 3 на части, с двумя часовыми «перерывами», а «ночное» время и вовсе удалено из табеля и в расчете не учитывается. Ранее об этом не было известно. Из подтверждающих документов нахождения на смене имеется лишь Журнал приема-сдачи дежурств с рукописной фиксацией о заступлении и сдаче смены. Ничего другого нет, ни приказов, ни электронных пропусков и пр. Вопрос: реально ли доказать, что муж выполнял обязанности в течение суток, а не выборочно? На что ссылаться? На какие нормы закона? Возможно ли добиться признания этих «перерывов», как рабочее время с последующим взысканием задолженности? Просьба не ссылаться на трудовую инспекцию, так как в нашем колхозе работу не сыщешь. Спасибо.
Для начала следует выяснить точный вид правоотношений между вашим мужем и компанией, в которой он работает. Если договор не вручен и ваш муж с ним не ознакомлен, то невозможно быть уверенными, что данные правоотношения являются трудовыми. Возможно, изначально был заключен договор гражданско-правового характера, который не порождает ответственность у заказчика и прав у исполнителя, которые предусмотрены трудовым законодательством РФ для работодателя и работника. Вам необходимо официально запросить копии документов от заказчика (копию договора, графика, локальных нормативных актов, копии расчетных листков). Только при системном изучении всех документов с работы вашего супруга можно дать правовое заключение по возможности дальнейшего признания нарушений со стороны заказчика в судебном порядке.
Судебный спор в суде по кредиту
Добрый день! У меня был неоплаченный кредит. По исполнительному производству ФССП с меня взыскали всю задолженность 07.12.2018. Далее 02.11.2011 банк обратился в судебный участок для взыскания процентов, начисленных за период принятия судебного решения в законную силу (а это с 18.07.2015 по 30.05.2016). 07.11.2021 был подписан судебный приказ. 10.02.2022 я отменила судебный приказ. По закону банки вроде имели право начислять проценты, Но! я так понимаю срок исковой давности вышел
Согласно п. 1 ст. 196 ГК РФ на требования о взыскании процентов распространяется общий трехлетний срок исковой давности. Также согласно ч. 1 ст. 207 ГК РФ с истечением срока исковой давности по главному требованию считается истекшим срок исковой давности и по дополнительным требованиям (проценты, неустойка, залог, поручительство и т.п.), в том числе возникшим после истечения срока исковой давности по главному требованию.
Пенсия
Здравствуйте! Мне начислена пенсия в 2004 году с коэффициентом 1.4 за период 1984-1989г. Работал на БАМе в Ростелекоме. Районный коэффициент был 1.7. Отношение заработной платы к средней 2.7. По началу специалистами ПФР пенсия была начислена с коэффициентом 1.7. Но юрист ПФР опротестовал и назначила 1.4. Суд поддержал решение юриста на основании его довода. Хотя прошло 17 лет можно ли решить этот вопрос положительно. Мой стаж в районах приравниваемых к Районам крайнего Севера-13 лет.
В случае наличия судебного решения по вопросу определения пенсионного коэффициента для предоставления консультации по вашему вопросу необходимо ознакомление с данным решением и иными процессуальными документами. Возможность предъявления нового иска спустя 17 лет также определяется исходя из уже принятого решения по данному делу. Если вам необходима помощь в судебном сопровождении или получении полноценной конультации с правовым анализом документов, вы можете обратиться в нашу юридическую компанию по телефону +7 (499) 938-80-36 или направить заявку и сканы документов на электронную почту: nm@advokat-malov.ru.
Приватизация
Здравствуйте! При приватизации Ростелекома в 90ых отработавшим 10 лет и более предоставлялись квартиры или денежные средства. А так как я уехал по окончанию договора, то не знал об этом. Когда узнал отправил письмо. На что пришел ответ о сроке давности более 3 лет. Сейчас прошло почти 30. Возможно что то изменилось? Имеющиеся у меня документы возможно сохранились. Хотя бы запись в трудовой есть.
Порядок предоставления жилых помещений и денежных средств в вашем случае регламентируется внутренними локальными актами компании. Вам необходимо написать официальный запрос с приложением имеющихся документов, подтверждающих ваш стаж работы, и просить руководство предоставить информацию (со ссылками на локальные акты) о наличии у вас оснований для выдачи квартиры и денежных средств.
Бракоразводный процесс
Как оформить развод, есть совместный ребёнок 6 лет? И на алименты? Это разные заявления в суды или одним можно?
Согласно ст. 21 и 22 Семейного кодекса РФ расторжение брака производится в судебном порядке в случаях, если один из супругов, несмотря на отсутствие у него возражений, уклоняется от расторжения брака в органе записи актов гражданского состояния, в том числе отказывается подать заявление или при наличии у супругов общих несовершеннолетних детей.
Размер алиментов на ребенка и порядок их предоставления после расторжения брака могут быть определены соглашением между бывшими супругами или в рамках того же судебного процесса по разводу. Таким образом, вам следует обратиться с соответствующим заявлением в суд для решения данного вопроса.
ЖКХ
В Платежном документе (счет) мною полностью оплачиваются "Жилищные услуги". Вопрос: Вправе ли Управляющая Компания включать в Платежный документ (счет) дополнительную строку "Вознаграждение ПСД (председатель Совета дома)"? С таким же успехам можно дополнительно (за счет жильцов) оплатить и дворника, техничку или сантехника. Разве это не внутреннее дело Управл. Компании-кого и как оплачивать? Моя последовательность действий? Спасибо.
Основной перечень работ и услуг по договору управления домом изложен в постановлении Правительства РФ от 03.04.2013 № 290. Все остальные услуги, в том числе предусматривающие вознаграждение для председателя совета дома, являются дополнительными и предоставляются на основании дополнительного соглашения к договору управления домом, по решению общего собрании собственников помещений.
Согласно ст. 44 Жилищного кодекса РФ общее собрание собственников помещений в многоквартирном доме является органом управления многоквартирным домом. Общее собрание собственников помещений в многоквартирном доме проводится в целях управления многоквартирным домом путем обсуждения вопросов повестки дня и принятия решений по вопросам, поставленным на голосование.
Согласно п. 8.1. ст. 161.1. общее собрание собственников помещений в многоквартирном доме вправе принять решение о выплате вознаграждения членам совета многоквартирного дома, в том числе председателю совета многоквартирного дома. Такое решение должно содержать условия и порядок выплаты указанного вознаграждения, а также порядок определения его размера. Данное решение фиксируется в протоколе общего собрания собственников, поскольку он удостоверяет факты, влекущие за собой юридические последствия и изменения объема прав и обязанностей собственников, протокол подлежат размещению в системе жилищно-коммунального хозяйства лицом, инициировавшим общее собрание.
Таким образом, вам необходимо запросить в органе государственного жилищного надзора копии протоколов общего собрания собственников, в рамках которых было принято решение о назначении вознаграждения для председателя совета дома. В случае отсутствия решения общего собрания собственников по вопросу определения вознаграждения, вы вправе обратиться в органы государственного жилищного надзора с жалобой на управляющую компанию и требовать возмещение денег за неосновательное обогащение.