Вопросы и ответы юристов
Есть шанс?
есть шанс доказать что работал на севере в полевых условиях это было на самом деле только в трудовой это не значится и на пенсию на 5 лет позже выход
На практике при назначении пенсии Пенсионный фонд будет очень формально подходить ко всем эпизодам трудовой деятельности и, скорее всего, не признает этот период льготным для назначения пенсии. В этом случае можно будет попытаться обжаловать решение отделения ПФР в суде, таких споров большое количество. В суде у сторон гораздо больше прав и возможностей для доказывания тех или иных фактов трудовой деятельности, есть возможность предоставления документов, направления запросов в архивные учреждения, вызова в суд свидетелей и т.п.
При этом следует понимать, что в суде тоже нужно будет доказать все обстоятельства вашей трудовой деятельности, так что заранее оцените свои возможности, подумайте, какими документами или показаниями свидетелей Вы сможете подтвердить факты своей работы в «северных» районах.
В любом случае, постарайтесь взять у Вашего прежнего работодателя справку о том, в какой именно местности и в какой период времени Вы работали, в какой должности. Если это не будет принято во внимание ПФ, то это пригодится при обжаловании решения в суде.
Долги
Ситуация моя такая, есть долги у приставов и просроченная давным давно кредитная карта в Сбербанке, которую почему-то до приставов не довели еще. Хочу узнать как это повлияет если я стану учредителем ООО.
Здравствуйте! Согласно ФЗ об ООО Статья 3. Ответственность общества
1. Общество несет ответственность по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом.
2. Общество не отвечает по обязательствам своих участников.
То есть при участии в обществе в принципе наличие у Вас долгов и исполнительных производств, никаких ограничений нет.
При необходимости более подробной консультации Вы можете оставить свои контактные данные и в течение рабочего дня наши специалисты свяжутся с Вами.
Съемка
Можно снимать друга на камеру (видео) на улице не выкладуя его в соц. сети? Наказуемо ли это?.
Согласно Конституции РФ ст. 29, п. 4 «Каждый имеет право свободно искать, получать, передавать, производить и распространять информацию любым законным способом.
Согласно Постановлению Пленума Верховного Суда РФ от 23.06.2015 N 25 «О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации
— без согласия гражданина обнародование и использование его изображения допустимо в силу подпункта 1 пункта 1 статьи 152.1 ГК РФ, то есть когда имеет место публичный интерес, в частности если такой гражданин является публичной фигурой (занимает государственную или муниципальную должность, играет существенную роль в общественной жизни в сфере политики, экономики, искусства, спорта или любой иной области), а обнародование и использование изображения осуществляется в связи с политической или общественной дискуссией или интерес к данному лицу является общественно значимым.
45. Согласно подпункту 2 пункта 1 статьи 152.1 ГК РФ не требуется согласия гражданина для обнародования и дальнейшего использования изображения, полученного при съемке, которая проводится в местах, открытых для свободного посещения, в том числе открытых судебных заседаниях, или на публичных мероприятиях (собраниях, съездах, конференциях, концертах, представлениях, спортивных соревнованиях и подобных мероприятиях), за исключением случаев, когда такое изображение является основным объектом использования. В частности, изображение гражданина на фотографии, сделанной в публичном месте, не будет являться основным объектом использования, если в целом фотоснимок отображает информацию о проведенном публичном мероприятии, на котором он был сделан.
Таким образом, если Вы снимаете друга в общественном месте или на общественном мероприятии, то не нужно.
законность требований начальника
Добрый день. Работаю в общеобразовательной школе учителем начальных классов. У меня незрело два вопроса. Имеются ли законные основания для того, чтобы приглашать ребёнка во время нахождения на больничном на уроки? Директор школы требует не ставить отсутствие в классном журнале, а приглашать и выставлять отметки (дабы была достаточная накопляемость оценок). И второй вопрос. Ребёнок был отпущен (освобожден от занятий) директором школы на 1,5 месяца по заявлению родителей, якобы на операцию. Операцию не сделали, документов, подтверждающих уважительность отсутствия, не предоставили. Ребенок оказался не аттестованным по итогам первой учебной четверти. Директор обязывает меня (издан приказ) провести работу по устранению пробелов в знаниях данного ученика в моё личное время. Об оплате речь не идёт, т.к. это входит в мои должностные обязанности (слова директора). На все несогласия реакция одна: "Не нравится, я помогу вам трудоустроиться в другой школе". Насколько законны требования руководителя?
В данном случае директор школы явно занимается самоуправством.
Требовать от Вас обучения ребенка в нерабочее время без оплаты от Вас не имеют права.
ТК РФ Статья 60. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором
Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Поэтому фразу, что данное обучение входит в Ваши трудовые обязанности, директор школы будет объяснять в управлении образования или трудовой инспекции.
Просрочка
По договору заказал в фирме мебель, должны были установить через 45 дней, а прошло уже 2 месяца. В договоре ничего не указано, что будет если они просрочат договор. Могу ли я потребовать с них неустойку , или какую-то скидку ?
Здравствуйте. Да, можете требовать неустойку. В силу ст. 28 ФЗ «О ЗПП»
5. В случае нарушения установленных сроков выполнения работы (оказания услуги) или назначенных потребителем на основании пункта 1 настоящей статьи новых сроков исполнитель уплачивает потребителю за каждый день (час, если срок определен в часах) просрочки неустойку (пеню) в размере трех процентов цены выполнения работы (оказания услуги), а если цена выполнения работы (оказания услуги) договором о выполнении работ (оказании услуг) не определена — общей цены заказа. Договором о выполнении работ (оказании услуг) между потребителем и исполнителем может быть установлен более высокий размер неустойки (пени).
Неустойка (пеня) за нарушение сроков начала выполнения работы (оказания услуги), ее этапа взыскивается за каждый день (час, если срок определен в часах) просрочки вплоть до начала выполнения работы (оказания услуги), ее этапа или предъявления потребителем требований, предусмотренных пунктом 1 настоящей статьи
Пишите претензию, указывайте, что согласно договору, должны были поставить такого-то числа а до настоящего момента мебели нет, соответственно с даты когда должны были поставить мебель уже идёт неустойка. И требуете сумму. Если сумму не выплатят — тогда иск в суд.
Регистрация брака
Хотим с парнем зарегистрировать свои отношения в ЗАГСе. Я хочу сменить свою фамилию, он свою. Можем ли мы выбрать фамилию не относящуюся к нам обоим? Или же фамилия либо его, либо моя, либо двойная. Пример: он Сидоров, я Иванова. А общую фамилию хотим
Добрый день!
Согласно ст. 32 СК РФ http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_8982/49f88a73de81af97ad014444a159326332edb145/, Супруги по своему желанию выбирают при заключении брака фамилию одного из них в качестве общей фамилии, либо каждый из супругов сохраняет свою добрачную фамилию, либо, если иное не предусмотрено законами субъектов Российской Федерации, присоединяет к своей фамилии фамилию другого супруга.
Если у вас возникнут трудности в решении данного вопроса, можете обратится в нашу компанию за консультацией.
Мой Источник Права - Москва
№1 в рейтинге адвокатов России - top-advokats.ru
Консультации проводят адвокаты с 20 летним опытом в офисе, по скайпу или телефону
Телефон для записи +7 (842) 242-49-86
Уголовное дело
Возможно ли сократить срок заключения, по статье УК РФ 288 по наркотикам, особо тяжкое?
Здравствуйте Вероника! Согласно ст. 79 УК РФ ч. 3 п.) г , УДО за особо тяжкое преступление, предусмотрено при отбытии наказания не менее 3/4 срока.
Могут уволить?
Здравствуйте,племянник работает в полиции,собирается жениться,девушка беременна.На обработку начальник ему сказал,что если он на ней женится его уволят,т.к.ее брат осуждён.И что в случае гражданского брака если он запишет ребёнка на себя,его тоже уволят.
Полагаю, что слова начальника Вашего племянника не имеют под собой никакого законного основания. И, если, эти слова будут претворены в действие, Вы смело можете идти в суд. Потому что в ст. 14 ФЗ «О службе в ОВД» прямо указаны случаи, при наличии которых сотрудник овд не может находиться на службе, т.е. он будет однозначно уволен. Указанный Вами случай в этот перечень не входит.