Бесплатная юридическая консультация юристов и адвокатов в Ульяновске

Бесплатная юридическая консультация

Лидеры рейтинга Vse-Advokaty.Ru

Юристы с опытом более 20 лет

Проконсультировали более 1 000 граждан

Отвечаем в течение 15 минут

Бесплатная юридическая консультация юристов и адвокатов онлайн в Ульяновске - это удобный и быстрый способ получить профессиональную помощь в решении юридических вопросов.
Консультации осуществляют юристы с многолетним опытом и практикой по всем отраслям права. Вы можете задать вопрос по телефону, указанному на сайте или написать в интерактивный чат. Юристы бесплатно и круглосуточно помогут вам разобраться в проблеме, предложив конкретные варианты ее разрешения. Консультация подойдет всем жителям России, не зависимо от региона проживания.

Задать бесплатный вопрос юристу
Или позвоните по телефону горячей линии +7 (842) 242-49-86
МИП - 5.0 по мнению пользователей Яндекса в рейтинге организаций в 2023 году
Надежность выбора Мой Источник Права соответсвует оценкам тысячи судебных побед
5,0

Вопросы и ответы юристов

смена режима

Можно ли с колонии общего режима, выйти в колонию поселения. Статья 162.часть 2. И какой основной срок, должен быть отсижен

Николай20.11.2021 03:59

Этот вопрос регулирует Уголовно-исполнительный Кодекс РФ. И вот, что конкретно сказано по этому поводу.

ст.78 УИК РФ

2. Положительно характеризующиеся осужденные могут быть переведены для дальнейшего отбывания наказания:

в) из исправительных колоний общего режима в колонию-поселение — по отбытии осужденными, находящимися в облегченных условиях содержания, не менее одной четверти срока наказания;

ст.128 УИК РФ1. В колониях-поселениях отбывают наказание в виде лишения свободы

г) положительно характеризующиеся осужденные, переведенные из колоний общего и строгого режима в порядке, предусмотренном статьей 78 настоящего Кодекса.

Поэтому при соблюдении этих условий перевод в колонию поселение возможен.

Куренкова Елена Владимировна
Куренкова Елена Владимировна20.11.2021 16:54

Могу ли я требовать возврат предоплаты?

Добрый день. Я пришла к юристу проконсультироваться по своему делу, он сказал что дело беспроигрышное, попросил за его услуги 32000, , как залог сказал оставить 5 000, я оставила. Он дал чек и договор. И через 3 дня захотела отказаться от его услуг. Вернут ли мне предоплату? Если по факту 3 дня это сб, вскр, и пн. думаю что в выходные он не занимался моим делом.

Мария20.11.2021 02:31

Согласно СТ 32 Закона о Защите Прав Потребителей России: Потребитель вправе отказаться от исполнения договора о выполнении работ (оказании услуг) в любое время при условии оплаты исполнителю фактически понесенных им расходов, связанных с исполнением обязательств по данному договору.Источник. 

Статья 32 Закона о Защите Прав Потребителей предусматривает право потребителя на расторжение договора о выполнении работы (услуги) в одностороннем порядке вне зависимости от поведения исполнителя и от стадии исполнения договора, т.е. в процессе его исполнения, в ходе приемки результата работы. Однако осуществление этого права Закон оговаривает двумя условиями: уплатой исполнителю пропорциональной части цены работы (услуги), выполненной до получения извещения о расторжении договора, а также уплатой убытков, причиненных расторжением договора. Убытки при этом ограничиваются разницей между договорной ценой работы (услуги) и выплаченной частью цены. Здесь речь идет не о размере убытков, а лишь об ограничении их размера, который должен быть обоснован. Договор о выполнении работы (услуги) считается расторгнутым в данном случае с момента выполнения заказчиком установленных условий расторжения. В случае спора о размере уплачиваемой части цены или сумме убытков вопрос решается судом по иску заинтересованной стороны.

Но лучше будет просмотреть договор, и сделать подробный анализ всего дела

Куренкова Елена Владимировна
Куренкова Елена Владимировна21.11.2021 01:19

побои

Здравствуйте, прокололи все четыре колеса, не видела кто, но подозреваю, что это сделал родственник, помогите грамотно составить заявление.

Юлия20.11.2021 02:30

Здравствуйте Юлия! Составление заявления нашими специалистами является платной услугой, для этого Вам нужно записаться на консультацию! Если Вы хотите самостоятельно составить заявление, то образцы можете найти в сети интернет. 

Куренкова Елена Владимировна
Куренкова Елена Владимировна20.11.2021 19:51

Обжалование постановления

Добрый день. Хотим обжаловать постановление "о назначении административного наказания" и восстановить сроки на его обжалование. (физическое лицо). Подскажите, если постановление вынесено уполномоченным сотрудником МВД, то мы в свою очередь для обжалования и ходатайства о восстановлении срока подаем в суд ? т.к. в постановлении указано, что "Обжалуется в суда в соответствии с действующим законодательством".

Александр20.11.2021 02:00

Добрый день! Согласно ст. 30.3. КоАП РФ

Жалоба на постановление по делу об административном правонарушении может быть подана в течение десяти суток со дня вручения или получения копии постановления.

В случае пропуска указанного выше срока на обжалование, указанный срок по ходатайству лица, подающего жалобу, может быть восстановлен судьей или должностным лицом, правомочными рассматривать жалобу.

Таким образом целесообразно подать жалобу и ходатайство о восстановлении срока на обжалование одновременно.

Куренкова Елена Владимировна
Куренкова Елена Владимировна20.11.2021 09:36

Здравствуйте пропустят ли меня на границе с временной пропиской ДНР в Россию? У меня паспорт Украины и адресная справка данная в ДНР. Срок ее годности 6 месяцев. Смогу ли я въехать на территорию России с данной адресной справкой или она совсем не нужна?

Здравствуйте пропустят ли меня на границе с временной пропиской ДНР в Россию? У меня паспорт Украины и адресная справка данная в ДНР. Срок ее годности 6 месяцев. Смогу ли я въехать на территорию России с данной адресной справкой или она совсем не нужна?

Евгений20.11.2021 01:28

Соглашением между Правительством Российской Федерации и Правительством Украины о безвизовых поездках граждан Российской Федерации и Украины, заключенным 16.01.1997, граждане государства одной Стороны могут въезжать, выезжать и передвигаться по территории государства другой Стороны без виз с соблюдением правил пребывания, действующих в этом государстве, по удостоверяющим личность и подтверждающим гражданство документам. Наличие либо отсутствие «временной регистрации» в данном случае не играет никакой роли.

Перечень документов, признаваемых РФ как удостоверяющие личность гражданина Украины, приведен в Приложении № 2 Соглашения

1. Паспорт гражданина Украины.
2. Паспорт гражданина Украины для выезда за границу.
3. Дипломатический паспорт.
4. Служебный паспорт.
5. Проездной документ ребенка.
6. Свидетельство о рождении для детей в возрасте до 16 лет (при условии выезда в сопровождении родителей (усыновителей), опекунов, попечителей или лиц, уполномоченных на это родителями (усыновителями), опекунами, попечителями).
7. Удостоверение личности моряка (при наличии судовой роли или выписки из нее).
8. Удостоверение личности на возвращение в Украину (только для возвращения в Украину).
9. Удостоверение члена экипажа воздушного судна.
Куренкова Елена Владимировна
Куренкова Елена Владимировна20.11.2021 10:26

Законно ли это?

на акте экспертизы товара, напечатанном на официальном бланке одной организации, стоит печать другой организации, законно ли это?

петр20.11.2021 00:35

Скорее всего это незаконно, но нужно детально разбираться в этом случае, Вы мало предоставили информации. За указанные действия возможна административная либо уголовная ответственность  по ст.19.23 КоАП РФ, ст.327 УК РФ.Кроме этого если была экспертиза товара, то эксперт должен быть предупрежден об уголовной ответственности задачу заведомо ложного заключения по ст. 307 УК РФ.

При необходимости более подробной консультации Вы можете оставить свои контактные данные и в течение рабочего дня наши специалисты свяжутся с Вами.

Куренкова Елена Владимировна
Куренкова Елена Владимировна20.11.2021 11:44

Зарплата

Добрый день. На работе понизили зарплату и время рабочее. Возможно ли это?

Юлия19.11.2021 23:47
ТК РФ Статья 74. Изменение определенных сторонами условий трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст. 74 ТК РФ
 

В случае, когда по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда (изменения в технике и технологии производства, структурная реорганизация производства, другие причины), определенные сторонами условия трудового договора не могут быть сохранены, допускается их изменение по инициативе работодателя, за исключением изменения трудовой функции работника.

О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом.

Если работник не согласен работать в новых условиях, то работодатель обязан в письменной форме предложить ему другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять с учетом его состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.

При отсутствии указанной работы или отказе работника от предложенной работы трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 7 части первой статьи 77 настоящего Кодекса.

В случае когда причины, указанные в части первой настоящей статьи, могут повлечь за собой массовое увольнение работников, работодатель в целях сохранения рабочих мест имеет право с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации и в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов, вводить режим неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели на срок до шести месяцев.

Если работник отказывается от продолжения работы в режиме неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, то трудовой договор расторгается в соответствии с пунктом 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса. При этом работнику предоставляются соответствующие гарантии и компенсации.

Отмена режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели ранее срока, на который они были установлены, производится работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации.

Изменения определенных сторонами условий трудового договора, вводимые в соответствии с настоящей статьей, не должны ухудшать положение работника по сравнению с установленным коллективным договором, соглашениями.
 
Куренкова Елена Владимировна
Куренкова Елена Владимировна20.11.2021 15:48

Справка о судимости

расшифруйте пожалуйста справку!строкай Первая имеются(не имеются)сведения о судимости (В том числе имевшейся ранее) осужден по статье 159 ч 1 штраф размере 15тыс руб больше нечего не написано Вторая строка имеются (не имеются)сведения о факте уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования-не имеется Дополнительная информация не и имеется !!штраф оплатил год назад,не могу понять судимость снята?

Сергей19.11.2021 23:04

Справка оформляется в соответствии с требованиями Приказа МВД России от 27.09.2019 N 660 «Об утверждении Административного регламента Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по выдаче справок о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования». И в справке не указывается о том погашена ли судимость. В ней указываются лишь сведения о том, что она имеется либо имелась ранее, в том числе и факт уголовного преследования на территории РФ.

Относительно наличия судимости (не погашенной), то это определяется по правилам статьи 86 УК РФ

Статья 86. Судимость

3. Судимость погашается:б) в отношении лиц, осужденных к более мягким видам наказаний, чем лишение свободы, — по истечении одного года после отбытия или исполнения наказания;

Оплата штрафа это исполнение наказания. Соответственно, через год судимость считается погашенной.

При необходимости более подробной консультации Вы можете оставить свои контактные данные и в течение рабочего дня наши специалисты свяжутся с Вами.

Куренкова Елена Владимировна
Куренкова Елена Владимировна20.11.2021 18:15